在工作崗位上虛擲光陰會傷害你的雇主，但傷害你自己更深
有些人花費很多的精力來逃避工作，卻不願花相同的精神把工作完成，他們以為自己騙得過老闆，其實，他們只是愚弄了自己。雇主或許並不熟知每個員工的表現或每一份工作的細節，但是一位優秀的管理者很清楚，努力的成果為何。可以確定的是，升遷和獎勵是不曾落在玩日愒歲的人身上。
如果你永遠以愉快的心情來完成工作，你不只會被稱許、讚揚，你也可以從中學會如何把工作做得更好。當你做事更有效率，你的雇主會因此更器重你，你也同時獲取了最可貴的資產，那就是自信，確知自己所擁有的才能，能贏得任何公司組織器重的自信。
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